Hạn cuối: 22/05/2024
1500
400
1132
1
Tuyển Phó tổng giám đốc – Phụ Trách Xây Dựng
Địa điểm: Hà Nội | Hạn nộp: 31/01/2017 | Mức lương: Thỏa thuận | Giờ làm việc: Giờ hành chính | Số lượng cần tuyển: 1
Nộp hồ sơ ứng tuyển
Nộp hồ sơ ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Hạn nộp
31/01/2017
Mức lương
Thỏa thuận
Số lượng
1
Giờ làm việc
Giờ hành chính
Địa điểm
Hà Nội
Lĩnh vực
Xây dựng/ xây lắp
Ngành nghề
Quản đốc
Vị trí
Giám đốc/ Trưởng BP
Mã QR giới thiệu
Mô tả công việc
- Tham mưu cho Hội đồng quản trị, Tổng Giám đốc Công ty trong lĩnh vực đầu tư xây dựng, quản lý, thi công các dự án, kinh doanh bất động sản.
- Quản lý, điều hành các đơn vị thi công theo nội dung thiết kế và kế hoạch thi công đã được phê duyệt.
- Quản lý và triển khai các thủ tục đầu tư, mời thầu, chỉ định thầu; tổ chức thi công và công tác thanh quyết toán các gói thầu, công tác nghiệm thu bàn giao đưa vào sử dụng... theo đúng quy trình và quy định của pháp luật và của Công ty
- Tổ chức triển khai kế hoạch thi công xây dựng các dự án
Quyền lợi được hưởng
- Lương/thưởng hấp dẫn tùy theo kinh nghiệm và năng lực của ứng viên
- Các chế độ BHXH, BHYT... theo chế độ của Công ty
- Môi trường làm việc thân thiện, năng động
- Được hưởng chế độ lương cao theo vị trí đảm nhận
- Được giao thẩm quyền quyết định trong lĩnh vực chuyên môn.
- Được cấp 1 xe ô tô trị và 1 nhân viên lái xe.
- Hưởng đầy đủ các quyền lợi khác của người lao động theo quy định của nhà nước và của Công ty.
Yêu cầu công việc
- Nam giới. Tuổi từ 38 đến 52. Ngoại hình khá, cao từ 1.70m trở lên.
- Tốt nghiệp Đại học hệ chính quy loại khá trở lên chuyên ngành xây dựng dân dụng hoặc kiến trúc Trường Đại học Xây dựng, Đại học Kiến trúc. Ưu tiên có bằng MBA.
- Đã có ít nhất 12 năm công tác liên tục trong lĩnh vực chuyên môn. Trong đó có ít nhất 8 năm làm công tác lãnh đạo cấp cao ở các công ty xây dựng, công ty bất động sản lớn, trực tiếp triển khai thi công các dự án lớn: Tổ hợp chung cư, biệt thự cao cấp, văn phòng, trung tâm thương mại, khách sạn..vv)
- Có năng lực lãnh đạo thực sự, có thể quản lý 50 cán bộ kỹ thuật trở lên.
- Có khả năng làm việc, quyết định độc lập các công việc được giao phó thuộc thẩm quyền.
- Tính cách trung thực, quyết đoán, có trách nhiệm và tâm huyết với công việc (đặc biệt không tham nhũng).
- Có hiểu biết, quan hệ với các đơn vị đối tác trong lĩnh vực thiết kế, thi công trong và ngoài nước.
- Nắm vững các quy định của pháp luật trong lĩnh vực đầu tư xây dựng, kinh doanh bất động sản.
- Có sức khỏe, trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm và chịu được áp lực công việc cao, sẵn sàng đi công tác xa theo yêu cầu công việc.
Yêu cầu hồ sơ
Thông tin liên hệ
Cách liên hệ: Nộp trực tuyến, Gửi kèm File, Trực tiếp
Mô tả:
- Các ứng viên quan tâm có thể nộp hồ sơ trực tuyến, qua email hoặc trực tiếp đến tại công ty
* Hồ sơ gồm:
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.
- CV tóm tắt quá trình công tác làm việc.
* Nộp hồ sơ theo 1 trong 2 cách:
- Cách 1: Nộp CV qua email: tuyendung@faros.vn.
- Tiêu đề ghi rõ vị trí ứng tuyển_Họ và tên_Địa điểm.
* Ví dụ: thu quy_nguyen van A_Ha Noi
* Cách 2: Nộp trực tiếp:
+ Tại Hà Nội: tầng 4 tòa nhà FLC Landmark Tower - Phòng nhân sự Faros.
Hoặc liên hệ Mr.Trần Kỳ Anh_Chuyên viên nhân sự_SĐT:01212 705 636
Ms Quỳnh Nga - Nhân viên Hành chính nhân sự - SĐT: 097.668.1792
Tên liên hệ: Công ty cổ phần xây dựng Faros
Địa chỉ: Tầng 4 Tòa nhà Land Mark Lê Đức Thọ, Mỹ Đình, Quận Nam Từ Liêm, Hà Nội, Việt Nam
Thông tin thêm
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG FAROS
Người liên hệ: Mr. Trần Kỳ Anh
Điện thoại: 01212.705.636
Xin lưu ý: Ghi rõ "Biết đến tin tuyển dụng tại Vieclamnhamay.vn" khi nộp hồ sơ cho chúng tôi. Xin cảm ơn!
GIỚI THIỆU NHÀ TUYỂN DỤNG
Ngày tạo gian: 29-11-2015
Quy mô: 500 - 999
Công ty Cổ phần Xây dựng FLc Faros đã có nhiều năm hoạt động trong lĩnh vực: Tổng thầu Xây dựng, thiết kế và thi công các công trình xây dựng cầu, đường, nhà cao tầng, các khu Resort, vui chơi giải trí đẳng cấp 5 sao... Ứng viên mà chúng tôi tìm kiếm Chúng tôi luôn tìm kiếm và chào đón những ứng viên sáng giá, đầy năng lực. Những ứng viên luôn sẵn sàng đón nhận cơ hội cũng như thể hiện một tinh thần trách nhiệm cao. Luôn thử thách chính mình với những phương pháp làm việc mới, có tinh thần “tôi muốn cải thiện”, luôn đặt câu hỏi để làm rõ vấn đề. Điều đó cộng với sự tận tâm, họ sẽ tạo ra những thành quả và sự phát triển vượt bậc cho tổ chức. Bạn được gì khi gia nhập Faros? Chính sách lương, thưởng của Faros được xây dựng mang tính cạnh tranh cao nhằm mục đích thu hút và khuyến khích người lao động gia nhập và cống hiến lâu dài cho sự phát triển của Faros. Faros xây dựng chính sách lương, thưởng, đề bạt… phù hợp với từng vị trí công việc, kỹ năng và trình độ chuyên môn của CBNV nhằm ghi nhận đúng mức năng lực, kết quả công việc của từng cá nhân, đồng thời tạo động lực khuyến khích CBNV phát huy năng lực, trách nhiệm để nâng cao năng suất, chất lượng và hiệu quả công việc. Faros luôn đánh giá cao năng lực của mỗi cá nhân và luôn chào đón tất cả các ứng viên tâm huyết tìm kiếm một môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, hiện đại. Hãy cùng đồng hành với Faros để tạo nên một thương hiệu Việt, mang tầm vóc trí tuệ và niềm tự hào Việt Nam trên trường quốc tế.
THÔNG TIN LIÊN HỆ
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG FAROS
Địa chỉ: tầng 4 Tòa nhà Land Mark Lê Đức Thọ, Mỹ Đình, Từ Liêm, Hà Nội, Việt Nam
Điện thoại: 01212.705.636
Website: flcfaros.vn
Lượt xem: 56141
Zalo
BÌNH LUẬN - PHẢN HỒI
Nội dung nhập vào không được vượt quá 5000 kí tự.