Hạn cuối: 06/06/2024
1500
400
24600
1
TALENT ACQUISITION & DEVELOPMENT SUPERVISOR (GIÁM SÁT THU HÚT & PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC)
Địa điểm: Bình Dương | Hạn nộp: 12/07/2023 | Mức lương: Thỏa thuận | Giờ làm việc: Giờ hành chính | Số lượng cần tuyển: 1
Nộp hồ sơ ứng tuyển
Nộp hồ sơ ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Hạn nộp
12/07/2023
Mức lương
Thỏa thuận
Số lượng
1
Giờ làm việc
Giờ hành chính
Địa điểm
Bình Dương
Lĩnh vực
Mộc/ đồ gỗ mỹ nghệ
Ngành nghề
Công nhân/ LĐPT
Vị trí
Nhân viên
Mã QR giới thiệu
Mô tả công việc
Talent Acquisition: 30%
In charge full process of sourcing for staff and operatives.
Build and maintain selection and attraction process
Build and maintain hiring channels i.e. Vietnam Works, Career builders, job streets, networking, social media e.g. LinkedIn, Facebook
Build the talent pool
Build EVP (Employer Value Proposition)/ Employer branding
Maintain database of Job description
Build young talent programs from fresh graduates and local vocational education to supply human resources for plants.
Talent Development: 70%
Full process of Performance Management (PMP), including: KPI setting, Mid year review, Year end evaluation, Performance calibration (if required), Performance evaluation dialogue
Leadership pipeline, including: Corporate Training, Budgeting & Training procedures, Training need analysis (TNA), Training catalogue, Training plan, Training implementation, Training evaluation
In charge of revising, building, developing Competency, including: Company Core value, Leadership competency, Functional competency/ Technical competency.
Engagement and motivation activities, including EE & NPS survey, report & analysis, action plan implementation & follow up
Internal communication, including Town hall meeting, company events/ annoucements for employees
Prepare HR monthly report to EXCOM
Other projects & initiatives asigned by LM.
Quyền lợi được hưởng
1. Quyền hạn:
Giải quyết các công việc liên quan đến lĩnh vực thực hiện.
Từ chối giao nhận những loại hàng hoá, chứng từ không đúng theo quy định công ty.
Đề xuất các phương pháp, cách thức làm việc để công tác quản lý kho đạt hiệu quả tối ưu.
2. Trách nhiệm:
Lên kế hoạch và triển khai thực hiện việc quản lý hàng hóa ở Kho chính xác
Thông tin kịp thời cho các bộ phận liên quan đảm bảo hàng hoá, tài liệu hồ sơ được giao nhận đầy đủ, đúng thời hạn.
Phối hợp và giải quyết các công việc liên quan đến lưu kho, xuất-nhập hàng hóa.
Nhập thông tin vào đây để công ty liên hệ lại bạn
Yêu cầu công việc
Excellent verbal and written communication skills.
Strong presentation skills.
Critical thinker and problem-solving skills
Good at planning and time-management skills
Drive for results
Yêu cầu hồ sơ
Nộp hs online
Thông tin thêm
CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT THƯƠNG MẠI VÁN ÉP GỖ XÂY DỰNG TEKCOM
Người liên hệ: Ms Dung
Điện thoại: 0901860536
Chức vụ: Chuyên viên tuyển dụng
Xin lưu ý: Ghi rõ "Biết đến tin tuyển dụng tại Vieclamnhamay.vn" khi nộp hồ sơ cho chúng tôi. Xin cảm ơn!
GIỚI THIỆU NHÀ TUYỂN DỤNG
Ngày tạo gian: 09-09-2019
Quy mô: 1.000 - 4.999
Thành lập vào năm 2005, TEKCOM cung cấp cho các đối tác, khách hàng trong nước và quốc tế những sản phẩm vượt trội trong ngành gỗ, ván ép và các sản phẩm liên quan. Chúng tôi cam kết mang đến sản phẩm gỗ chất lượng cao, và luôn thử thách giới hạn bằng những giải pháp sáng tạo trong xây dựng và thiết kế kiến trúc. Những sản phẩm tiêu biểu của TEKCOM: Ván Cốp-Pha | Ván Plywood phổ thông | LVL/LVB Ván plywood Nội Thất | Ván Nền Sàn Gỗ
THÔNG TIN LIÊN HỆ
CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT THƯƠNG MẠI VÁN ÉP GỖ XÂY DỰNG TEKCOM
Địa chỉ: Lô M1, M2, M3, M4, M5 , đường N2, Hội Nghĩa, KCN Nam Tân Uyên, Bình Dương.
Website: http://tekcom.vn/vi/ve-chung-toi.html
Lượt xem: 10754
Zalo
BÌNH LUẬN - PHẢN HỒI
Nội dung nhập vào không được vượt quá 5000 kí tự.