Giới thiệu bản thân
Mô tả về bản thân, nêu các kỹ năng, năng lực, lợi thế và điểm còn hạn chế của bạn nếu có
content
Khả năng làm việc độc lập, trung thực, trách nhiệm, ham học hỏi;
Nhiệt tình và hòa đồng.
Giới thiệu bản thân
Khả năng làm việc độc lập, trung thực, trách nhiệm, ham học hỏi;
Nhiệt tình và hòa đồng.
Trình độ học vấn / chuyên môn
Mô tả về quá trình học vấn/chuyên môn của bạn
education
Đại học Lao Động – Xã Hội
Chuyên nghành: Bảo hiểm
Trình độ học vấn / chuyên môn
Đại học Lao Động – Xã Hội
Chuyên nghành: Bảo hiểm
Kỹ năng
Mô tả những kỹ năng và kinh nghiệm của bạn
experience
Kỹ năng vi tính văn phòng: Word, Excel, Internet;
Kỹ năng Anh văn: Giao tiếp; Tiếng Nhật căn bản;
Kỹ năng tuyển dụng, phỏng vấn, đánh giá;
Kỹ năng giao tiếp, tư vấn, huấn luyện, trình bày;
Kỹ năng soạn thảo văn bản.
Kỹ năng
Kỹ năng vi tính văn phòng: Word, Excel, Internet;
Kỹ năng Anh văn: Giao tiếp; Tiếng Nhật căn bản;
Kỹ năng tuyển dụng, phỏng vấn, đánh giá;
Kỹ năng giao tiếp, tư vấn, huấn luyện, trình bày;
Kỹ năng soạn thảo văn bản.
Kinh nghiệm làm việc
Mô tả kinh nghiệm làm việc
experience
* T12/2013 – T4/2014: Thực tập tại BHXH Huyện Mê Linh: kiểm tra hồ sơ, thu thập dữ liệu, thống kê các hoạt động thu chi của Cơ quan,...
* T8/2014 – T5/2015: Làm Thu Ngân cho Hệ thống Siêu thị Hàn Quốc Kmart – Khu đô thị Ciputra Hà Nội
- Theo dõi, quản lý hàng hoá xuất nhập vào Siêu thị, kiểm tra tồn kho mặt hàng hàng tháng;
- Chịu trách nhiệm thu tiền, in hóa đơn, kiểm tra tiền thừa, chuẩn bị tiền chi tiêu hàng ngày trong Siêu thị, chốt quỹ tiền mặt hàng ngày, báo cáo doanh số bán cho Quản lý;
* T7/2015 – nay : Nhân viên Phòng Lao Động - Tiền Lương Công ty Cổ Phần Thăng Long TaLimex- Khu CN Phú Minh, Cầu Diễn, Hà Nội
• Thực hiện chính sách BHXH, BHYT và BHTN: Chịu trách nhiệm thực hiện công tác tăng giảm bảo hiểm, khai báo trên phần mềm BHXH qua mạng, các chính sách chế độ thai sản, chế độ ốm đau,chốt sổ cho người lao động theo đúng qui định;
Thực hiện báo cáo quỹ lương hàng tháng, quí, năm và báo cáo chuyển nộp quỹ lương BHXH hàng tháng;
• Chấm công/tính lương: Thực hiện việc chấm công cho người lao động hàng ngày dựa trên phần mềm nhân sự, phép năm và các phụ cấp hàng tháng (nếu có);
Tính lương, chế độ, công phép dựa trên Bảng chấm công, báo cáo sản xuất của Người lao động.
• Soạn hợp đồng lao động: Thực hiện soạn hợp đồng lao động, theo dõi đánh giá của các bộ phận và soạn hợp đồng lao động chính thức cho người lao động;
Kinh nghiệm làm việc
* T12/2013 – T4/2014: Thực tập tại BHXH Huyện Mê Linh: kiểm tra hồ sơ, thu thập dữ liệu, thống kê các hoạt động thu chi của Cơ quan,...
* T8/2014 – T5/2015: Làm Thu Ngân cho Hệ thống Siêu thị Hàn Quốc Kmart – Khu đô thị Ciputra Hà Nội
- Theo dõi, quản lý hàng hoá xuất nhập vào Siêu thị, kiểm tra tồn kho mặt hàng hàng tháng;
- Chịu trách nhiệm thu tiền, in hóa đơn, kiểm tra tiền thừa, chuẩn bị tiền chi tiêu hàng ngày trong Siêu thị, chốt quỹ tiền mặt hàng ngày, báo cáo doanh số bán cho Quản lý;
* T7/2015 – nay : Nhân viên Phòng Lao Động - Tiền Lương Công ty Cổ Phần Thăng Long TaLimex- Khu CN Phú Minh, Cầu Diễn, Hà Nội
• Thực hiện chính sách BHXH, BHYT và BHTN: Chịu trách nhiệm thực hiện công tác tăng giảm bảo hiểm, khai báo trên phần mềm BHXH qua mạng, các chính sách chế độ thai sản, chế độ ốm đau,chốt sổ cho người lao động theo đúng qui định;
Thực hiện báo cáo quỹ lương hàng tháng, quí, năm và báo cáo chuyển nộp quỹ lương BHXH hàng tháng;
• Chấm công/tính lương: Thực hiện việc chấm công cho người lao động hàng ngày dựa trên phần mềm nhân sự, phép năm và các phụ cấp hàng tháng (nếu có);
Tính lương, chế độ, công phép dựa trên Bảng chấm công, báo cáo sản xuất của Người lao động.
• Soạn hợp đồng lao động: Thực hiện soạn hợp đồng lao động, theo dõi đánh giá của các bộ phận và soạn hợp đồng lao động chính thức cho người lao động;
Mong muốn về công việc
Hãy nói cho nhà tuyển dụng biết những mong muốn của bạn về môi trường làm việc, vị trí công việc, địa điểm, thời gian và thu nhập...
content2
Trau dồi kinh nghiệm, kiến thức, kỹ năng công việc;
Học thêm kiến thức về nhân sự, bảo hiểm, tiền lương, quản trị nhân sự, Luật lao động, chính sách và các kỹ năng đánh giá con người.
Môi trường làm việc công bằng, đánh giá đúng năng lực;
Thu nhập phù hợp, việc làm ổn định để toàn tâm, toàn ý với công việc và gắn bó lâu dài.
Mong muốn về công việc
Trau dồi kinh nghiệm, kiến thức, kỹ năng công việc;
Học thêm kiến thức về nhân sự, bảo hiểm, tiền lương, quản trị nhân sự, Luật lao động, chính sách và các kỹ năng đánh giá con người.
Môi trường làm việc công bằng, đánh giá đúng năng lực;
Thu nhập phù hợp, việc làm ổn định để toàn tâm, toàn ý với công việc và gắn bó lâu dài.
ĐÁNH GIÁ PROFILE
Nội dung nhập vào không được vượt quá 5000 kí tự.